Guvernul a adoptat in sedinta de miercuri comasarea Spitalului Judetean cu Spitalul de Psihiatrie, Spitalul de Obstetrica-Ginecologie si Spitalul de Copii. Informatia a fost facuta publica joi de prefectul Cristian Roman.
60 de angajati de la spitalele devenit sectii se vor bate pentru 30 de posturi
Acesta a precizat ca proiectul de hotarare a trecut in forma publicata spre dezbatere publica de Ministerul Sanatatii. „Judetul Botosani va avea astfel un spital de categorie superioara”, a afirmat Cristian Roman. Cel mai probabil actul normativ va intra in vigoare la data publicarii in Monitorul Oficial, care se asteapta a fi astazi. Actualele spitale isi pierd personalitatea juridica si devin sectii ale Spitalului Judetean. Prefectul judetului este de parere ca la Spitalul Judetean primordiala este asigurarea unor servicii de calitate deoarece acestea aduc automat mai multi bani.
„Nu se vor prelua toti angajatii de la TESA”
Nu mai este niciun dubiu, angajatii TESA de la Maternitate, Pediatrie si Psihiatrie au in fata un examen pentru ocuparea posturilor libere la Spitalul Judetean. Forma in care s-a aprobat Hotararea de Guvern privind comasarea nu le lasa alta optiune, spun reprezentantii „Mavromati”. Liderul de sindicat al personalului nemedical de la Spitalul Judetean sustine ca declaratia prefectului a clarificat lucrurile: comasarea celor trei unitati medicale a fost aprobata in forma putin modificata fata de ce a hotarat Consiliul Judetean.
„Noi asta asteptam sa vedem, daca Hotararea de Guvern prevede preluarea personalului nemedical in limita normativului sau prevede preluarea intregului personal, asa cum a prevazut hotararea Consiliului Judetean. Din ce a declarat dl. prefect, HG va fi publicata in forma proiectului supus dezbaterii publice pe site-ul Ministerului Sanatatii. Deci nu se vor prelua toti angajatii de la TESA, ci doar un numar de angajati, cat permite normativul”, a declarat juristul Victor Nitu, liderul Sindicatului „Speranta” al personalului nemedical din Spitalul Judetean.
Potrivit conducerii celei mai mari unitati medicale din judet, la TESA noua organigrama a spitalului va avea cu 30 de posturi mai mult ca in prezent. La inceputul acestui an, sefii Spitalului „Mavromati” declarau ca este posibil sa se gaseasca totusi solutii pentru majoritatea angajatilor. O parte dintre salariatii TESA de la cele trei spitale nu mai au mult pana la pensionare iar pentru ceilalti se vor cauta solutii, chiar daca nu va fi vorba de angajari tot in cadrul TESA. (Aurora Dimitriu, Otilia Maxim)
Nu mai puneti banii pe primul loc. Avand un spital de o categorie superioara, poti face un act medical superior si de calitate, iar banii vin ca o consecinta a acestui act medical superior
Cristian Roman, prefect
Botosani
[2012-05-17 12:22]
[2012-05-17 09:43]
[2012-05-17 07:28]
USD3,4987
EUR4,4463
2012-01-27 08:
Raspunde
Se pare ca marea comasare a avut in cele din urma loc, dar calitatea serviciilor si starea jalnica a spitalelor, care sunt acum sectii, va ramane mult tim la fel.
2012-01-27 09:
Raspunde
pAI E SI NORMAL CA LA DOMNUL prefect(luat-er naiba) , nu conteaza banii, dar sa- l vad pe dumnaelui ca la sfirsit de mandat sa-i micsoreze salariul si sai dea cu sutul in fund zicind ca-i ajuge si sa plece acasa cu un salar de mizerie.SE cunoste ca esti PDL-IST , ca nu-ti aperi decit interesele personale ca doar si nevasta-ta este medic la judetan, si-i mai da putin la saklriu daca mai da citiva oameni afara-carev au niste salarii de mizerii. Sa va ia naiba pe voi PDL-ISTILOR-VA ZBATETI PE ULTIMA SURA DE METRI CA SA MAI FURATI CEVE, RUSINE SA VA FIE
2012-01-27 10:
Raspunde
Când eram noi managere Eram bete de putere. Ne plimbam pe hol de mân?, H?h?iam limba român?. Însetate de putere Ne credeam dou? pantere. Cam gr?su?e, evident, Lipsa traiului decent. C?lcam totul în picioare: Legi, onoare sau valoare. Ridicam din colb fana?ii Ce ne-nchinau incanta?ii. Iat? vremea ne-a trecut ?i-am ajuns cum nu am vrut. Ne-o râmâne numai Doru ?i cu nenea procuroru!. Când o ninge ?i-onghe?a Ne vom da demisia. S? nu-i d?m lui Mimor sama Cum în fonduri am dat iama. Când în sec?ii om c?lca Ne-o r?mâne doar urma. Doar la circ ?i prin oboare Papagalii au valoare. ?i doar peste ani, o sut?, Bolânzind, o minte crud? Ne va pune în valoare Pe o plac? la intrare: "Din Stînce?ti la ?tef?ne?i (Noi acolo ne-am n?scut) Manageri mai pricepu?i Nici o mam? n-a n?scut" Doar c? vremile-s sub noi Închinate politic Cu Cîmpanu ne-au adus ?i cu Boc ne-au mazilit!.
2012-01-27 10:
Raspunde
Când eram noi managere Eram bete de putere. Ne plimbam pe hol de mâna, Hahaiam limba româna. Însetate de putere Ne credeam doua pantere. Cam grasute, evident, Lipsa traiului decent. Calcam totul în picioare: Legi, onoare sau valoare. Ridicam din colb fanatiii Ce ne-nchinau incantatii. Iata vremea ne-a trecut Si-am ajuns cum nu am vrut. Ne-o ramane numai Doru Si cu nenea procuroru!. Când o ninge si-ongheta Ne vom da demisia. Sa nu-i dam lui Mimor sama Cum în fonduri am dat iama. Când în sectii om calca Ne-o ramâne doar urma. Doar la circ si prin oboare Papagalii au valoare. Si doar peste ani, o suta, Bolânzind, o minte cruda Ne va pune în valoare Pe o placa la intrare: "Din Stîncesti la Stefanestii (Noi acolo ne-am nascut) Manageri mai priceputi Nici o mama n-a avut" Doar ca vremile-s sub noi Închinate politic. Cu Cîmpanu ne-au adus Si cu Boc ne-au mazilit!.
2012-01-27 07:
Raspunde
deja in unele spitale se fac miscari de personal,asta pentru ca pilele sa aiba locurile asigurate.chiar daca din punct de vedere al pregatirii profesionale lasa mult de dorit,d-na manager chihaia are grija sasi plaseze cunostintele in locuri sigure...
2012-01-27 08:
Raspunde
Talentat trubadurul, dr.Mihalache ,managera ,oare mai vine la ,,scirbici" , ca asa spunea ?